RSU Consultancy

By RSU Consultancy

115

02 Şub

Siber Risklerinizi Yönetin: Proaktif Güvenlik ve Sızma Testleri Hizmetleri

Siber tehditlerin karmaşıklığı her geçen gün artarken, geleneksel güvenlik önlemleri artık tek başına yeterli olmamaktadır. Kurumların, siber savunma stratejilerini “tehdit oluştuktan sonra” değil, “tehdit oluşmadan önce” kurgulamaları gerekmektedir. İşte bu noktada Sızma Testi (Penetration Testing), kurumunuzun siber dayanıklılığını ölçmenin en etkili yoludur. Sızma Testi (Pentest) Nedir? Sızma testi; bilişim sistemlerinizdeki…

By RSU Consultancy

104

30 Oca

En gelişmiş sistemler bile tek bir tıkla devre dışı kalabilir.

Siber saldırıların büyük bir kısmı teknik zafiyetlerden değil, kullanıcıların karşılaştığı ikna edici e-postalar, SMS’ler veya telefon aramalarından başlar. Çoğu zaman sorun dikkatsizlik değil; yeterince hazırlanılmamış olmaktır. Gerçekçi simülasyonlar ve kısa, akılda kalan eğitimlerle kullanıcıların refleks kazanması bu noktada kritik hale gelir. İnsan faktörünü güçlendirmeden, teknik önlemler tek başına yeterli olmaz.…

By RSU Consultancy

101

30 Oca

Siber güvenlikte asıl zor olan başlamak değil, devam edebilmektir.

Birçok kurumda güvenlik çalışmaları bir noktada iyi başlar. Bir test yapılır, bir rapor çıkar, birkaç aksiyon alınır. Sonra gündem değişir, öncelikler kayar ve güvenlik tekrar arka plana düşer. Sorun çoğu zaman niyet değil, sürekliliktir. Güvenlik işlerinin düzenli takip edilmesi, tekrar eden kontrollerin yapılması ve risklerin güncel tutulması gerekir. Ancak bunu…

By RSU Consultancy

101

20 Oca

Gerçek Güvenliği Gösteren 3 Basit Soru

❓ Son güvenlik testi ne zaman yapıldı? ❓ Tespit edilen açıklar gerçekten kapatıldı mı? ❓ Aynı açıklar tekrar karşımıza çıktı mı? Bu sorulara net cevap verilemiyorsa, orada genellikle teknik değil görünürlük problemi vardır. Çünkü güvenlik, önce neyin nerede olduğunu bilmekle başlar.

By RSU Consultancy

103

19 Oca

Her Kurumun Her Zaman Kendi Ekibini Kurması Zor Olabilir

Siber güvenlik ihtiyaçları çoğu zaman dinamik şekilde ortaya çıkar. Mevcut ekiplerin iş yükü artabilir, yeni uzmanlık alanlarına ihtiyaç duyulabilir veya belirli dönemlerde ek kapasite gerekebilir. Bu noktada doğru yetkinliği hızlı ve sürdürülebilir biçimde sağlamak her zaman kolay değildir. RSU olarak, kurumların bu ihtiyacını esnek bir danışmanlık modeliyle karşılıyoruz. İhtiyaç duyulan…